高潛質(zhì)人才--培養(yǎng)下一代商業(yè)領(lǐng)袖

課程總覽

企業(yè)要想實(shí)現(xiàn)不斷成長(zhǎng)和永續(xù)經(jīng)營(yíng)，人才梯隊(duì)建設(shè)與核心團(tuán)隊(duì)打造是關(guān)鍵，如何鑒別、保留和培養(yǎng)高潛質(zhì)人才成為各類企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者關(guān)注的焦點(diǎn)。

隨著全球化的不斷深入，未來(lái)的卓越企業(yè)必須在全球范圍內(nèi)實(shí)現(xiàn)資源佳配置，并逐漸向“以全球?yàn)槭袌?chǎng)，以全球?yàn)閺S家，以各國(guó)為車間”的全球整合企業(yè)轉(zhuǎn)變，這就要求新一代商業(yè)領(lǐng)袖具備更開(kāi)闊的全球視野、更綜合的管理素養(yǎng)和更靈敏的市場(chǎng)意識(shí)。 

中國(guó)人民大學(xué)商學(xué)院**對(duì)各行業(yè)領(lǐng)先企業(yè)和新生代管理者的樣本調(diào)查，建立了新生代管理者的能力素質(zhì)模型，并根據(jù)此模型研發(fā)設(shè)計(jì)高潛質(zhì)人才培養(yǎng)項(xiàng)目，以幫助新一代的領(lǐng)導(dǎo)者加速成長(zhǎng)和成熟的步伐，為實(shí)現(xiàn)更高的職業(yè)目標(biāo)或承接家族事業(yè)做好充分的準(zhǔn)備。

課程設(shè)置

后續(xù)活動(dòng)：參加課程的學(xué)員自動(dòng)獲得人大商學(xué)院校友資格，提供終身學(xué)習(xí)教育平臺(tái)。EDP同學(xué)會(huì)活動(dòng)包括：成長(zhǎng)中國(guó)大講堂、主題沙龍、各種興趣俱樂(lè)部、新年晚會(huì)等各種形式。

申請(qǐng)信息

課程證書(shū)： 　　

完成課程班規(guī)定課程的學(xué)習(xí)，經(jīng)考核合格者，由中國(guó)人民大學(xué)商學(xué)院頒發(fā)高潛質(zhì)人才高級(jí)管理課程班結(jié)業(yè)證書(shū)。符合條件者，推介繼續(xù)攻讀人大商學(xué)院高級(jí)管理碩士（EMBA）學(xué)位。

學(xué)    制 ：集中學(xué)習(xí)，總共2個(gè)階段，每次14天。 

授課地點(diǎn) ：北京（中國(guó)人民大學(xué)明德商學(xué)樓） 

開(kāi)學(xué)時(shí)間 ：2012年7月
課程費(fèi)用 ：學(xué)費(fèi)35000元人民幣（含學(xué)費(fèi)、書(shū)本費(fèi)、資料費(fèi)、茶歇費(fèi)），食宿自理

師資介紹
　　楊杜　  教授

中國(guó)人民大學(xué)商學(xué)院組織與人力資源系教授、博士生導(dǎo)師。中國(guó)企業(yè)家聯(lián)合會(huì)管理現(xiàn)代化委員會(huì)委員，袁寶華管理金獎(jiǎng)評(píng)審委員，深圳華為技術(shù)有限公司高級(jí)管理顧問(wèn)，蓮花味精公司獨(dú)立董事。主持和參與20余項(xiàng)企業(yè)咨詢項(xiàng)目。 
    研究方向：企業(yè)成長(zhǎng)理論、知識(shí)管理、企業(yè)文化和企業(yè)倫理

黃衛(wèi)平    教授

中國(guó)人民大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院教授、博士生導(dǎo)師，作為富布賴特高級(jí)學(xué)者在美國(guó)斯坦福大學(xué)作研究。原中國(guó)人民大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院院長(zhǎng)，中國(guó)人民大學(xué)校務(wù)委員，學(xué)術(shù)委員會(huì)委員，國(guó)務(wù)院體改委高評(píng)委委員，中國(guó)社科院美國(guó)所、亞太所學(xué)術(shù)委員會(huì)委員。

研究方向：國(guó)際經(jīng)濟(jì)與商務(wù)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展等

李平　   教授　
　　中國(guó)人民大學(xué)商學(xué)院教授、博士生導(dǎo)師，中國(guó)工業(yè)經(jīng)濟(jì)學(xué)會(huì)常務(wù)副理事長(zhǎng)、中國(guó)生產(chǎn)力學(xué)會(huì)常務(wù)理事。曾從事企業(yè)管理工作，近年主持并承擔(dān)國(guó)家社科基金、北京市科協(xié)基金項(xiàng)目，承擔(dān)了國(guó)家開(kāi)發(fā)銀行、中國(guó)誠(chéng)通（金屬）集團(tuán)等企業(yè)咨詢項(xiàng)目的設(shè)計(jì)和實(shí)施。著有《工業(yè)組織學(xué)》、《管理經(jīng)濟(jì)學(xué)》、《知識(shí)經(jīng)濟(jì)與產(chǎn)業(yè)變更》等。曾獲中國(guó)人民大學(xué)“十大教學(xué)標(biāo)兵”。

研究方向：管理經(jīng)濟(jì)學(xué)、產(chǎn)業(yè)組織學(xué)、現(xiàn)代工業(yè)管理與研究
 

呂景勝　 教授　
　　中國(guó)人民大學(xué)商學(xué)院教授、博士生導(dǎo)師。曾為燕化集團(tuán)、美的集團(tuán)、齊魯石化集團(tuán)、TCL集團(tuán)等50多家大型企業(yè)及政府授課并提供法律咨詢。著有《經(jīng)濟(jì)法實(shí)務(wù)》、《經(jīng)濟(jì)法MBA教授案例》等。 
    研究方向：企業(yè)法律政策環(huán)境與企業(yè)法律實(shí)務(wù)、公司治理

劉鳳軍　 教授　

中國(guó)人民大學(xué)商學(xué)院教授、博士生導(dǎo)師。中國(guó)市場(chǎng)學(xué)會(huì)副秘書(shū)長(zhǎng)、中央電視臺(tái)廣告策略顧問(wèn)。主持并承擔(dān)國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金、國(guó)家自然科學(xué)基金、國(guó)家財(cái)政部重點(diǎn)科研項(xiàng)目基金等重大國(guó)家科研項(xiàng)目，擔(dān)任多家企業(yè)營(yíng)銷顧問(wèn)，兼任中國(guó)高等院校市場(chǎng)學(xué)研究會(huì)理事、北京市工程咨詢公司講師委員。教育部“新世紀(jì)優(yōu)秀人才支持計(jì)劃”入選者，“北京市新世紀(jì)社科理論人才百人工程”入選者。著有《市場(chǎng)營(yíng)銷學(xué)》、《品牌運(yùn)營(yíng)論》、《管理會(huì)計(jì)》等。 
    研究方向：市場(chǎng)營(yíng)銷、品牌運(yùn)營(yíng)管理

劉剛    教授

中國(guó)人民大學(xué)商學(xué)院教授，院長(zhǎng)助理、企業(yè)管理系主任、案例研究中心主任，曾在哈佛商學(xué)院、INSEAD等國(guó)外知名大學(xué)研修。獨(dú)立或以**作者出版著作23部，500多萬(wàn)字；在《經(jīng)濟(jì)研究》、《中國(guó)工業(yè)經(jīng)濟(jì)》等核心期刊發(fā)表論文近40篇，在暢銷財(cái)經(jīng)類報(bào)刊發(fā)表專欄文章130余篇。主持國(guó)家及省部級(jí)課題6項(xiàng)，企事業(yè)單位委托課題約20項(xiàng)。獲第六屆中國(guó)社會(huì)科學(xué)院優(yōu)秀科研成果獎(jiǎng)等4項(xiàng)省部級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)及2007年度中國(guó)人民大學(xué)“十大教學(xué)標(biāo)兵”。 
    研究方向：傳統(tǒng)管理思想、戰(zhàn)略管理、領(lǐng)導(dǎo)力、管理學(xué)原理

支曉強(qiáng)   副教授

中國(guó)人民大學(xué)商學(xué)院副院長(zhǎng)、副教授、財(cái)務(wù)系副主任，美國(guó)密西根大學(xué)訪問(wèn)學(xué)者。中國(guó)會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)財(cái)務(wù)成本分會(huì)常務(wù)理事、中國(guó)總會(huì)計(jì)師協(xié)會(huì)理事、山推股份獨(dú)立董事。

研究方向：會(huì)計(jì)信息在資本市場(chǎng)中的作用、業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)與激勵(lì)機(jī)制、公司融投資行為

焦叔斌　副教授

中國(guó)人民大學(xué)商學(xué)院副教授，中國(guó)標(biāo)準(zhǔn)化協(xié)會(huì)理事、中國(guó)質(zhì)量協(xié)會(huì)常務(wù)理事。著有《質(zhì)量、計(jì)量、標(biāo)準(zhǔn)》、《企業(yè)管理學(xué)》。承擔(dān)“東風(fēng)朝柴質(zhì)量管理咨詢”、“化妝品行業(yè)的政府管制狀況研究”等企業(yè)委托咨詢顧問(wèn)項(xiàng)目。

研究方向：成功管理與變革管理、管理統(tǒng)計(jì)學(xué)、質(zhì)量管理學(xué)、標(biāo)準(zhǔn)化原理、組織理論與設(shè)計(jì)  　　

吳江華  副教授

中國(guó)人民大學(xué)商學(xué)院管理科學(xué)與工程系碩士生導(dǎo)師。MBA項(xiàng)目中心副主任。2005年美國(guó)普渡大學(xué)（Purdue University）運(yùn)營(yíng)管理博士畢業(yè)。2008年主持教育部留學(xué)回國(guó)人員科研啟動(dòng)基金“企業(yè)間信息共享聯(lián)盟的研究”；2007年主持國(guó)家自然科學(xué)基金項(xiàng)目“供應(yīng)鏈中橫向企業(yè)間信息共享的博弈模型研究”；2008年獲中國(guó)人民大學(xué)教學(xué)成果一等獎(jiǎng)。

研究方向：生產(chǎn)/運(yùn)營(yíng)管理、供應(yīng)鏈管理與博弈論、隨機(jī)庫(kù)存控制、收益管理、營(yíng)銷與運(yùn)營(yíng)管理接口 

祁凡驊  副教授

中國(guó)人民大學(xué)公共管理學(xué)院副教授，管理學(xué)博士，行政管理學(xué)系領(lǐng)導(dǎo)學(xué)研究中心副主任。經(jīng)歷豐富，農(nóng)、商、官、學(xué)都有所體驗(yàn)，現(xiàn)任職于中國(guó)人民大學(xué)行政管理學(xué)系。主持和參與國(guó)家社會(huì)科學(xué)基金研究課題、國(guó)家985社會(huì)科學(xué)重大研究課題和北京市重點(diǎn)學(xué)科研究課題。**咨詢、內(nèi)部培訓(xùn)、公開(kāi)課等形式服務(wù)于社會(huì)核心機(jī)構(gòu)。先后出版的著作有《領(lǐng)導(dǎo)力》、《人員培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)》等。

研究方向：領(lǐng)導(dǎo)學(xué)、人力資源管理、公共管理

石偉   教授

中國(guó)人民大學(xué)勞動(dòng)人事學(xué)院人力資源管理系主任，教授，社會(huì)心理學(xué)博士。任中國(guó)社會(huì)心理學(xué)會(huì)管理心理學(xué)分會(huì)理事，美國(guó)管理學(xué)會(huì)(Academy of Management)和亞洲管理學(xué)會(huì)會(huì)員。重慶長(zhǎng)安汽車股份公司高級(jí)管理顧問(wèn)，深圳恒波商業(yè)連鎖集團(tuán)獨(dú)立董事。自1996年以來(lái)曾經(jīng)為珠海華豐集團(tuán)、深圳華僑城、深圳康哲藥業(yè)有限公司、深圳益田房地產(chǎn)公司、北京市人事局、北京市委組織部、北京市人事局、海淀檢察院、廣東德勝電機(jī)集團(tuán)、廣州藍(lán)月亮洗滌用品公司等20多家企事業(yè)單位進(jìn)行組織結(jié)構(gòu)、考核制度設(shè)計(jì)和薪資制度設(shè)計(jì)、業(yè)務(wù)流程再造等咨詢活動(dòng)。 

研究方向：人力資源管理

王玥  資深副總裁

凱洛格（北京）咨詢有限公司資深副總裁、董事合伙人。哈佛商學(xué)在線事業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)人，他曾帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)主導(dǎo)完成了包括中國(guó)海油、中國(guó)移動(dòng)集團(tuán)、安利（中國(guó)）公司、首都機(jī)場(chǎng)集團(tuán)、李寧公司等數(shù)十家頂級(jí)企業(yè)組織學(xué)習(xí)與人才培養(yǎng)項(xiàng)目，并擔(dān)任國(guó)內(nèi)外多家企業(yè)大學(xué)的講師顧問(wèn)，為廣東移動(dòng)、招商銀行、國(guó)航股份、建業(yè)地產(chǎn)等高級(jí)經(jīng)理人培訓(xùn)。

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