威萊音響市場營銷案例
綜合能力考核表詳細內(nèi)容
威萊音響市場營銷案例
威萊音響市場營銷案例
嫁接就是創(chuàng)新--威萊音響市場營銷案例
去年4月才誕生的音響新品牌威萊,通過將大家電企業(yè)的品牌推廣、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)模式嫁接到音響行業(yè),不到一年的時間,就將專賣店從零擴展到了1300多家,銷售額也從零迅速上升到行業(yè)前列,在部分地區(qū)如北京、南寧和蘭州等的銷售業(yè)績已經(jīng)進入前三名。
當(dāng)初威萊提出“普及音響”經(jīng)營理念時,個別傳統(tǒng)音響廠家的資深人士評價“音響是奢侈品,威萊用做家用消費品的手法做音響肯定做不長”。但半年之后,認為“音響是奢侈品”的傳統(tǒng)音響廠家也開始學(xué)習(xí)威萊的品牌戰(zhàn)略,宣稱“也要啟動千店工程,進軍二三級市場,普及音響”,甚至連品牌也取名為與“威萊”相近的“×威”系列,公開宣稱要與威萊針鋒相對地競爭。由于威萊的出現(xiàn),整個音響市場被激活,威萊也被業(yè)內(nèi)人士喻為“鯰魚”。其實,在大家感覺生意越來越難做的今天,威萊只不過把其他更成熟行業(yè)的經(jīng)營手法嫁接到還不大成熟的傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)音響行業(yè)中來(編者注:威萊CEO姚吉慶曾是華帝集團CEO),可見,經(jīng)營方法不一定要獨創(chuàng),善于借用也能事半功倍。請看本期“威萊音響市場營銷案例”。
市場背景處于發(fā)育期,品牌產(chǎn)品少,增長潛力大
★整體規(guī)模不大。相對于空調(diào)、彩電等其他家用電器,音響行業(yè)的市場規(guī)模并不大。這幾年每年的銷售額為100億元左右,年銷售量300多萬套,與空調(diào)、彩電約3000萬臺的年銷售量和超過500億元的年銷售額相去甚遠。同時據(jù)有關(guān)部門統(tǒng)計,最近幾年我國音響行業(yè)的銷量還呈現(xiàn)出逐年下降的趨勢,1999年國內(nèi)組合音響銷售量是360萬臺,2000年則是340萬臺,2001年也只有340萬臺,而2002年二三季度持續(xù)出現(xiàn)近22%的負增長。
★市場還處于發(fā)育期。處于霸主地位的市場領(lǐng)導(dǎo)者還沒有形成,比如還沒有像微波爐行業(yè)市場占有率超過50%的格蘭仕那樣的領(lǐng)導(dǎo)性的品牌,市場占有率達到10%的品牌業(yè)還沒有出現(xiàn),行業(yè)將面臨重新洗牌。
★市場無序競爭,產(chǎn)品和品牌魚龍混雜,品牌產(chǎn)品太少。產(chǎn)品有幾十萬元一套的,也有幾百元一套的,價格之懸殊為其他行業(yè)罕見。但是從產(chǎn)品本身來講,產(chǎn)品無論價格高低,音響對消費者來說都是專業(yè)性很強的產(chǎn)品,一般的消費者很難鑒別的出自己所購買的音響是否物有所值。但像電視,消費者可以根據(jù)其清晰度比較直觀地判斷其質(zhì)量的好壞。盡管對消費者來說,不容易鑒別音響質(zhì)量的高低,但對生產(chǎn)者來說,進入這個行業(yè)的門檻并不高,幾十萬元就可以投資生產(chǎn),芯片、揚聲器單元、顯示屏等核心零部件都可以現(xiàn)成采購,要好一點的音響,這些零部件就用進口的,所以業(yè)內(nèi)的廠家非常多,最高時估計全國有4000多家音響生產(chǎn)企業(yè)。
★整體品牌美譽度低。識別由于音響對消費者的專業(yè)要求相對其他產(chǎn)品比較高,消費者更多地依賴產(chǎn)品的品牌和價格來判斷音響質(zhì)量的高低,眾多的生產(chǎn)廠家就在品牌方面大做文章,盡管規(guī)模不大,一家企業(yè)擁有幾個品牌卻是很平常的事。其中利用音響的不普及和國內(nèi)消費者崇洋的心理,起“洋名”,冒充洋品牌是音響行業(yè)最常用的方法,在音響行業(yè)很難聽到幾個不帶洋味的品牌名稱。但去年中央電視臺“3•15”晚會將在東莞生產(chǎn)卻自稱“丹麥貨”的香武仕音響曝光后,“假洋鬼子”將音響行業(yè)拖進一段風(fēng)雨飄搖的日子,去年一年就有幾百家音響企業(yè)倒閉。
威萊音響市場營銷案例
威萊音響市場營銷案例
嫁接就是創(chuàng)新--威萊音響市場營銷案例
去年4月才誕生的音響新品牌威萊,通過將大家電企業(yè)的品牌推廣、網(wǎng)絡(luò)建設(shè)模式嫁接到音響行業(yè),不到一年的時間,就將專賣店從零擴展到了1300多家,銷售額也從零迅速上升到行業(yè)前列,在部分地區(qū)如北京、南寧和蘭州等的銷售業(yè)績已經(jīng)進入前三名。
當(dāng)初威萊提出“普及音響”經(jīng)營理念時,個別傳統(tǒng)音響廠家的資深人士評價“音響是奢侈品,威萊用做家用消費品的手法做音響肯定做不長”。但半年之后,認為“音響是奢侈品”的傳統(tǒng)音響廠家也開始學(xué)習(xí)威萊的品牌戰(zhàn)略,宣稱“也要啟動千店工程,進軍二三級市場,普及音響”,甚至連品牌也取名為與“威萊”相近的“×威”系列,公開宣稱要與威萊針鋒相對地競爭。由于威萊的出現(xiàn),整個音響市場被激活,威萊也被業(yè)內(nèi)人士喻為“鯰魚”。其實,在大家感覺生意越來越難做的今天,威萊只不過把其他更成熟行業(yè)的經(jīng)營手法嫁接到還不大成熟的傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)音響行業(yè)中來(編者注:威萊CEO姚吉慶曾是華帝集團CEO),可見,經(jīng)營方法不一定要獨創(chuàng),善于借用也能事半功倍。請看本期“威萊音響市場營銷案例”。
市場背景處于發(fā)育期,品牌產(chǎn)品少,增長潛力大
★整體規(guī)模不大。相對于空調(diào)、彩電等其他家用電器,音響行業(yè)的市場規(guī)模并不大。這幾年每年的銷售額為100億元左右,年銷售量300多萬套,與空調(diào)、彩電約3000萬臺的年銷售量和超過500億元的年銷售額相去甚遠。同時據(jù)有關(guān)部門統(tǒng)計,最近幾年我國音響行業(yè)的銷量還呈現(xiàn)出逐年下降的趨勢,1999年國內(nèi)組合音響銷售量是360萬臺,2000年則是340萬臺,2001年也只有340萬臺,而2002年二三季度持續(xù)出現(xiàn)近22%的負增長。
★市場還處于發(fā)育期。處于霸主地位的市場領(lǐng)導(dǎo)者還沒有形成,比如還沒有像微波爐行業(yè)市場占有率超過50%的格蘭仕那樣的領(lǐng)導(dǎo)性的品牌,市場占有率達到10%的品牌業(yè)還沒有出現(xiàn),行業(yè)將面臨重新洗牌。
★市場無序競爭,產(chǎn)品和品牌魚龍混雜,品牌產(chǎn)品太少。產(chǎn)品有幾十萬元一套的,也有幾百元一套的,價格之懸殊為其他行業(yè)罕見。但是從產(chǎn)品本身來講,產(chǎn)品無論價格高低,音響對消費者來說都是專業(yè)性很強的產(chǎn)品,一般的消費者很難鑒別的出自己所購買的音響是否物有所值。但像電視,消費者可以根據(jù)其清晰度比較直觀地判斷其質(zhì)量的好壞。盡管對消費者來說,不容易鑒別音響質(zhì)量的高低,但對生產(chǎn)者來說,進入這個行業(yè)的門檻并不高,幾十萬元就可以投資生產(chǎn),芯片、揚聲器單元、顯示屏等核心零部件都可以現(xiàn)成采購,要好一點的音響,這些零部件就用進口的,所以業(yè)內(nèi)的廠家非常多,最高時估計全國有4000多家音響生產(chǎn)企業(yè)。
★整體品牌美譽度低。識別由于音響對消費者的專業(yè)要求相對其他產(chǎn)品比較高,消費者更多地依賴產(chǎn)品的品牌和價格來判斷音響質(zhì)量的高低,眾多的生產(chǎn)廠家就在品牌方面大做文章,盡管規(guī)模不大,一家企業(yè)擁有幾個品牌卻是很平常的事。其中利用音響的不普及和國內(nèi)消費者崇洋的心理,起“洋名”,冒充洋品牌是音響行業(yè)最常用的方法,在音響行業(yè)很難聽到幾個不帶洋味的品牌名稱。但去年中央電視臺“3•15”晚會將在東莞生產(chǎn)卻自稱“丹麥貨”的香武仕音響曝光后,“假洋鬼子”將音響行業(yè)拖進一段風(fēng)雨飄搖的日子,去年一年就有幾百家音響企業(yè)倒閉。
威萊音響市場營銷案例
[下載聲明]
1.本站的所有資料均為資料作者提供和網(wǎng)友推薦收集整理而來,僅供學(xué)習(xí)和研究交流使用。如有侵犯到您版權(quán)的,請來電指出,本站將立即改正。電話:010-82593357。
2、訪問管理資源網(wǎng)的用戶必須明白,本站對提供下載的學(xué)習(xí)資料等不擁有任何權(quán)利,版權(quán)歸該下載資源的合法擁有者所有。
3、本站保證站內(nèi)提供的所有可下載資源都是按“原樣”提供,本站未做過任何改動;但本網(wǎng)站不保證本站提供的下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性;同時本網(wǎng)站也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的損失或傷害。
4、未經(jīng)本網(wǎng)站的明確許可,任何人不得大量鏈接本站下載資源;不得復(fù)制或仿造本網(wǎng)站。本網(wǎng)站對其自行開發(fā)的或和他人共同開發(fā)的所有內(nèi)容、技術(shù)手段和服務(wù)擁有全部知識產(chǎn)權(quán),任何人不得侵害或破壞,也不得擅自使用。
我要上傳資料,請點我!
管理工具分類
ISO認證課程講義管理表格合同大全法規(guī)條例營銷資料方案報告說明標(biāo)準(zhǔn)管理戰(zhàn)略商業(yè)計劃書市場分析戰(zhàn)略經(jīng)營策劃方案培訓(xùn)講義企業(yè)上市采購物流電子商務(wù)質(zhì)量管理企業(yè)名錄生產(chǎn)管理金融知識電子書客戶管理企業(yè)文化報告論文項目管理財務(wù)資料固定資產(chǎn)人力資源管理制度工作分析績效考核資料面試招聘人才測評崗位管理職業(yè)規(guī)劃KPI績效指標(biāo)勞資關(guān)系薪酬激勵人力資源案例人事表格考勤管理人事制度薪資表格薪資制度招聘面試表格崗位分析員工管理薪酬管理績效管理入職指引薪酬設(shè)計績效管理績效管理培訓(xùn)績效管理方案平衡計分卡績效評估績效考核表格人力資源規(guī)劃安全管理制度經(jīng)營管理制度組織機構(gòu)管理辦公總務(wù)管理財務(wù)管理制度質(zhì)量管理制度會計管理制度代理連鎖制度銷售管理制度倉庫管理制度CI管理制度廣告策劃制度工程管理制度采購管理制度生產(chǎn)管理制度進出口制度考勤管理制度人事管理制度員工福利制度咨詢診斷制度信息管理制度員工培訓(xùn)制度辦公室制度人力資源管理企業(yè)培訓(xùn)績效考核其它
精品推薦
下載排行
- 1社會保障基礎(chǔ)知識(ppt) 16695
- 2安全生產(chǎn)事故案例分析(ppt 16695
- 3行政專員崗位職責(zé) 16695
- 4品管部崗位職責(zé)與任職要求 16695
- 5員工守則 16695
- 6軟件驗收報告 16695
- 7問卷調(diào)查表(范例) 16695
- 8工資發(fā)放明細表 16695
- 9文件簽收單 16695
- 10跟我學(xué)禮儀 16695