銷售關(guān)系技巧
綜合能力考核表詳細(xì)內(nèi)容
銷售關(guān)系技巧
什么是關(guān)系?
關(guān)系的三種境界:
1、以溝通技巧為導(dǎo)向的人際關(guān)系。
2、以實(shí)際產(chǎn)品和服務(wù)銷售為導(dǎo)向的 生意關(guān)系。
3、以資源分享、誠信雙贏為導(dǎo)向的 成功合作伙伴關(guān)系。
對應(yīng)三種關(guān)系,形成三類不同銷售風(fēng)格的公司經(jīng)營者(或銷售從業(yè)人員)。
對于公司來說,有如下三種風(fēng)格:
推銷型公司:
銷售型公司:
a.提供高品質(zhì),有一定差異性的產(chǎn)品
b.銷售業(yè)績依賴:
溝通+產(chǎn)品+促銷+市場管理
c.對單位銷售量有一定要求
d.比較多的廣告與促銷
e.合作者有一定程度上的資源分享。
市場營銷型公司:
a.提供高品質(zhì),高差異性的產(chǎn)品
b.銷售業(yè)績+依賴品牌+產(chǎn)品促銷+市場管理 (深度分銷)+增值服務(wù)
c.對市場占有率及銷售網(wǎng)絡(luò)架設(shè)方面的要求多于短期業(yè)績。
d.龐大的廣告與促銷
e.強(qiáng)調(diào)誠信的伙伴關(guān)系,資源共享,合作雙贏。
對銷售人員來說,同樣有如下三種風(fēng)格:
1、人來熟、拉關(guān)系:一本名片夾走天下
2、建網(wǎng)絡(luò)、賣產(chǎn)品:一手一腳搞銷售
3、善整合、重提升:戰(zhàn)略眼光做市場
處理銷售關(guān)系的誤區(qū):
建立良性銷售關(guān)系的關(guān)鍵流程
1、檢點(diǎn)自己的內(nèi)部資源,分析關(guān)系適用范圍
——產(chǎn)品資源:分類(三類)
——人力資源:分類(三類)
——客戶資源:分類(三類)
20%:創(chuàng)造業(yè)績50—60%的重點(diǎn)客戶
40%:創(chuàng)造20—30%業(yè)績的成長中客戶
40%:創(chuàng)造10%-20%業(yè)績的成熟客戶(做量、狙擊競爭者)
建立良性銷售關(guān)系的關(guān)鍵流程
—— 潛在客戶資料:潛在客戶界定原則、名錄、分布區(qū)域、評估標(biāo)準(zhǔn)、發(fā)展?fàn)顩r、經(jīng)營范圍與經(jīng)營時(shí)段等;
—— 現(xiàn)在客戶資料:現(xiàn)在客戶的名錄、分布區(qū)域、經(jīng)營績效、經(jīng)營特色、成交記錄、組織狀況、成長狀況等;
—— 失效客戶資料:名錄、分布區(qū)域、經(jīng)營績效、經(jīng)營特色、成交記錄、組織狀況、失效原因等。
—— 各類表單與數(shù)據(jù)
建立良性銷售關(guān)系的關(guān)鍵流程
3、完善游戲規(guī)則,為良性銷售關(guān)系的建立保駕護(hù)航。
4、變單一銷售績效考核為綜合的客戶滿意度,績效考核。
5、成立專門的制度監(jiān)控與危機(jī)反饋責(zé)任部門,及時(shí)理順關(guān)系瓶頸。
銷售關(guān)系技巧
什么是關(guān)系?
關(guān)系的三種境界:
1、以溝通技巧為導(dǎo)向的人際關(guān)系。
2、以實(shí)際產(chǎn)品和服務(wù)銷售為導(dǎo)向的 生意關(guān)系。
3、以資源分享、誠信雙贏為導(dǎo)向的 成功合作伙伴關(guān)系。
對應(yīng)三種關(guān)系,形成三類不同銷售風(fēng)格的公司經(jīng)營者(或銷售從業(yè)人員)。
對于公司來說,有如下三種風(fēng)格:
推銷型公司:
銷售型公司:
a.提供高品質(zhì),有一定差異性的產(chǎn)品
b.銷售業(yè)績依賴:
溝通+產(chǎn)品+促銷+市場管理
c.對單位銷售量有一定要求
d.比較多的廣告與促銷
e.合作者有一定程度上的資源分享。
市場營銷型公司:
a.提供高品質(zhì),高差異性的產(chǎn)品
b.銷售業(yè)績+依賴品牌+產(chǎn)品促銷+市場管理 (深度分銷)+增值服務(wù)
c.對市場占有率及銷售網(wǎng)絡(luò)架設(shè)方面的要求多于短期業(yè)績。
d.龐大的廣告與促銷
e.強(qiáng)調(diào)誠信的伙伴關(guān)系,資源共享,合作雙贏。
對銷售人員來說,同樣有如下三種風(fēng)格:
1、人來熟、拉關(guān)系:一本名片夾走天下
2、建網(wǎng)絡(luò)、賣產(chǎn)品:一手一腳搞銷售
3、善整合、重提升:戰(zhàn)略眼光做市場
處理銷售關(guān)系的誤區(qū):
建立良性銷售關(guān)系的關(guān)鍵流程
1、檢點(diǎn)自己的內(nèi)部資源,分析關(guān)系適用范圍
——產(chǎn)品資源:分類(三類)
——人力資源:分類(三類)
——客戶資源:分類(三類)
20%:創(chuàng)造業(yè)績50—60%的重點(diǎn)客戶
40%:創(chuàng)造20—30%業(yè)績的成長中客戶
40%:創(chuàng)造10%-20%業(yè)績的成熟客戶(做量、狙擊競爭者)
建立良性銷售關(guān)系的關(guān)鍵流程
—— 潛在客戶資料:潛在客戶界定原則、名錄、分布區(qū)域、評估標(biāo)準(zhǔn)、發(fā)展?fàn)顩r、經(jīng)營范圍與經(jīng)營時(shí)段等;
—— 現(xiàn)在客戶資料:現(xiàn)在客戶的名錄、分布區(qū)域、經(jīng)營績效、經(jīng)營特色、成交記錄、組織狀況、成長狀況等;
—— 失效客戶資料:名錄、分布區(qū)域、經(jīng)營績效、經(jīng)營特色、成交記錄、組織狀況、失效原因等。
—— 各類表單與數(shù)據(jù)
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4、變單一銷售績效考核為綜合的客戶滿意度,績效考核。
5、成立專門的制度監(jiān)控與危機(jī)反饋責(zé)任部門,及時(shí)理順關(guān)系瓶頸。
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