財(cái)務(wù)豈能助紂為虐
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仔細(xì)想想,我們會(huì)發(fā)現(xiàn)類(lèi)似的挪用公款、濫用公款、貪污公款案件,幾乎都有財(cái)務(wù)人員的行為在里面。如果交通局和恒通公司的財(cái)會(huì)人員堅(jiān)持國(guó)家財(cái)務(wù)制度的原則,林顯富侵吞巨額公款的罪惡行徑是不可能得逞的。但事實(shí)是,林顯富一次作案就將公司公款590多萬(wàn)元轉(zhuǎn)到了一個(gè)空頭賬戶(hù)上;又一次用虛構(gòu)工程計(jì)價(jià)單形式就套取公款221萬(wàn)多元……為何這些財(cái)會(huì)人員,一個(gè)個(gè)都成了權(quán)力人物提取公款的“助手”?筆者認(rèn)為,原因不外乎以下幾點(diǎn)。一是財(cái)會(huì)人員在權(quán)力人物的權(quán)威壓力下,害怕穿小鞋,丟掉飯碗,聽(tīng)命于權(quán)力者的指使,而置國(guó)家的《會(huì)計(jì)法》和財(cái)務(wù)制度于不顧。這正是財(cái)務(wù)制度在人事方面的一個(gè)缺口。從源頭上反腐,筆者認(rèn)為,對(duì)公款單位財(cái)會(huì)人員實(shí)行上級(jí)任命制,財(cái)會(huì)人員的任免與本單位脫勾,無(wú)疑是一個(gè)好辦法。
二是國(guó)家對(duì)財(cái)務(wù)制度執(zhí)行情況的檢查少,一般都是事后審計(jì)。如果監(jiān)督關(guān)口提前,公款下?lián)苤?,檢查執(zhí)行情況也隨之跟進(jìn),很多濫用公款的問(wèn)題就能及時(shí)查處和糾正。
三是財(cái)會(huì)人員與權(quán)力腐敗已經(jīng)同流合污,沆瀣一氣而墮落為腐敗分子的應(yīng)聲蟲(chóng),千方百計(jì)為腐敗分子開(kāi)綠燈。四是一個(gè)腐敗案發(fā)生后,通常只對(duì)腐敗分子實(shí)施法律懲處,而很少看到財(cái)會(huì)人員受到法律追究。不從立法上對(duì)財(cái)會(huì)人員加大法律責(zé)任,是很難堵住財(cái)務(wù)管理上的巨大漏洞的。
我國(guó)每年的財(cái)政收入達(dá)萬(wàn)億,加上國(guó)營(yíng)企業(yè)和行政收費(fèi)的公款管理,將是一個(gè)更為龐大的巨款,試想,如果任由目前的財(cái)務(wù)混亂狀況繼續(xù)下去,國(guó)家和人民能放心嗎?
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財(cái)務(wù)報(bào)告的妙用 2023.03.08
受格雷厄姆的影響,林奇對(duì)閱讀財(cái)務(wù)報(bào)告也有著足夠的重視,他常常根據(jù)公司財(cái)務(wù)報(bào)告中的賬面價(jià)值去搜尋公司的隱蔽性資產(chǎn)。 林奇對(duì)如何閱讀公司的財(cái)務(wù)報(bào)告有其獨(dú)特的看法:quot;無(wú)數(shù)財(cái)務(wù)報(bào)告的命運(yùn)是送
作者:張健詳情
作為全球最大的零售商,沃爾瑪(Wal-Mart)2002年的營(yíng)業(yè)收入達(dá)到了2,198億美元,位居“全球500強(qiáng)”首位。如今,沃爾瑪在全球10個(gè)國(guó)家擁有4791家連鎖店,員工超過(guò)130萬(wàn)人。在過(guò)去的20
作者:程光詳情
漫談企業(yè)財(cái)務(wù)總監(jiān)制 2022.11.30
“財(cái)務(wù)總監(jiān)”是舶來(lái)品,是跨國(guó)公司或大企業(yè)集團(tuán)賦予其最高財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人的頭銜。財(cái)務(wù)總監(jiān)是所有權(quán)與經(jīng)營(yíng)權(quán)分離的產(chǎn)物,賦予了現(xiàn)代企業(yè)制度為顯著特征。在企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)總監(jiān)具備兩大基本職能:一是對(duì)公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略提供財(cái)務(wù)
作者:劉暉詳情
我國(guó)上市公司財(cái)務(wù)危機(jī)預(yù)警模型研究:文 2022.10.30
一、引言 隨著資本市場(chǎng)的不斷發(fā)展和完善,對(duì)上市公司財(cái)務(wù)危機(jī)預(yù)警進(jìn)行研究一直是國(guó)內(nèi)外學(xué)術(shù)界研究的熱點(diǎn)問(wèn)題之一。財(cái)務(wù)危機(jī)預(yù)警是以現(xiàn)有的財(cái)務(wù)比率為基礎(chǔ),通過(guò)設(shè)計(jì)并觀察一些敏感性財(cái)務(wù)預(yù)警指標(biāo)的變化,建立
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《質(zhì)與量的戰(zhàn)爭(zhēng)》第五章 豈能本末倒置 2022.10.27
在許多組織里,我們不可否認(rèn)質(zhì)量是立法的,具有某種建立法規(guī)、制定標(biāo)準(zhǔn)的職能。于是大家認(rèn)為,是否嚴(yán)格按照這套標(biāo)準(zhǔn)、這套法規(guī)去做,是判定是否有質(zhì)量的標(biāo)志。所以,才有前邊的把質(zhì)量當(dāng)作“警察”,當(dāng)作制訂法律的“
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廣州1000人大會(huì)分享—精益管理與財(cái) 2021.03.04
2020年12月17日,中國(guó)降本增效咨詢(xún)領(lǐng)導(dǎo)者、著名精益運(yùn)營(yíng)專(zhuān)家姜上泉導(dǎo)師在廣州市美麗豪大酒店分享《精益管理與財(cái)務(wù)管理的協(xié)同》,來(lái)自全國(guó)各地的1000多名精益管理人員聆聽(tīng)了分享。精益推行人員如何運(yùn)用財(cái)
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