２００２年，在不同的城市里，年薪１萬、１０萬、１００萬的人士分別過著怎樣的生活呢？

年薪１萬：幸福感＋郁悶

    他大學畢業(yè)后，就在內(nèi)地某小城市或并不算發(fā)達的中等城市工作，月薪８００元，工作輕松，生活節(jié)奏較慢。
    職業(yè)生涯 每天早上８時上班，不提前也不遲到。拎著在街口買的包子油條到辦公室，先倒了一杯熱茶，坐下來，吃早餐，邊看當天的《人民日報》、《參考消息》、《中國青年報》和本省的報。差不多半個小時之后，他開始工作。
    午飯是在單位食堂吃，４元錢左右，單身的職工們在此相聚，成了家的同事大多回家吃飯，因為中午有兩個小時的休息時間。在飯桌上，他與其他月薪８００元的同事聊著社會上的雜事，偶爾發(fā)一點對單位的小牢騷，但基本上這些牢騷并不足以導致他們跳槽。
    下午注定有同事要提早下班，去接他們在幼兒園上學的小孩，然后回家做晚飯。上班時間經(jīng)常有各人的私交為私事而來。一般而言，每個同事都樂于口頭賣弄自己吃得開的社會關(guān)系。單位經(jīng)常要開會傳達精神，每次會議的結(jié)果對大家并不怎么驚動，除非是人事任免、競聘、工資改革之類。
    他少有出差，因為到北京、上海等大城市出差的機會成為同事們打破頭鬧翻臉也要爭奪的事，但大致上每次都是論資排輩地去。而從大城市出差回來的同事，在多年以后閑聊時還經(jīng)常“不經(jīng)意”地提到“上次我在北京的時候……“于是從未去過首都的同事暗自羞愧，他們之中有相當多的人一生從未坐過飛機。
    收入及福利 工資在每月初就領(lǐng)了，公積金大家都要交，而用煤氣罐是一種待遇，只有結(jié)婚了或在單位工作５年以上才能供應。在不多的工資之外，特別的日子令大家有特別的期待：夏天有降溫費，冬天有取暖費，五一、中秋、元旦都有錢和東西發(fā)，春節(jié)有年終獎金。分房隨著國家政策而取消，但單位號召集資建房；９０％的同事住著單位分的房子，另１０％住的是集體宿舍，一人或兩人或三人一室，一室１４平方米，每月交３塊錢。
    對單位中人來說，培訓是一種待遇，旅游是一種待遇，陪主管領(lǐng)導出差也是一種待遇。單位有醫(yī)療所，小病自己出５％的醫(yī)藥費，大病到大醫(yī)院治，單位全報。單位有男女浴室，普通職員每月發(fā)洗澡票５張，有人將澡票以５元１張賣出去。
    消費 他買的多是幾元錢一條的內(nèi)褲，當然也有三槍牌內(nèi)衣和幾百元錢的西裝，而同樣收入的女朋友有幾十元錢一件的文胸。批發(fā)市場、百姓超市和雜貨店是他經(jīng)常光顧之地，他一般不買名牌，除了打折季節(jié)和假冒貨；名牌店他也常逛，當作風景和解饞。在國際名牌店，他一臉嚴肅地摸摸天價時裝的衣料和標價簽，然后在女店員的注視下有點心虛地離去。
    他買了手機，每月話費基本控制在百元以下，用了多年的呼機還留著，打長途用２００卡或ＩＰ卡。他不抽煙，或抽三五元錢的煙，煙癮不敢太大，在一些體面場合也買“紅塔山”抽。
    他有車，自行車，騎著上下班和社交，也經(jīng)常搭公交，極少打的。同城的朋友們不時聚會，輪流坐莊而不是ＡＡ制；若誰有喜事朋友們準當作請客撮一頓的理由，１００多元錢可以吃得很體面；同事結(jié)婚送６０元，朋友結(jié)婚送１００－２００元不等；結(jié)了婚的同事朋友不出一兩年陸續(xù)生了小孩，用不起一次性尿片，所以男的都要洗尿布。
    出于興趣，他也買書，但沒有固定買報紙和雜志的習慣，銅版紙雜志的生活離他挺遠。一般他按時睡眠，有時上網(wǎng)吧，有一些不太費錢的個人愛好，夜生活不過是和女友逛街看電影看電視或廝守，不會熬夜很晚，除非打牌。他幾年下來存了一萬多元錢，部分炒了股；如果要籌劃婚禮或買房，父母是最大的贊助商。
    狀態(tài) 這是一種人情味很濃的生活，身體健康，衣食無憂，同事融洽，睦，輕松悠閑，一切按部就班，他大多數(shù)時候習慣了；有時很享受，并從中獲得幸福感調(diào)查表明月收入５００－１５００元的人是中國最有幸福感的一類人；偶爾也郁悶，憧憬大城市和另一種生活方式，想改變，但害怕代價太大，本事不夠。

年薪１０萬：優(yōu)越感＋壓力

    他有一技之長和職業(yè)追求，月薪８千，高學歷、高智商、高收入、高消費、壓力大、節(jié)奏快。
職業(yè)生涯 他的上班時間固定而靈活，但一上班往往就像打仗一樣忙碌，因為老板或客戶盯著出活兒，也因為薪水是以工作量計算。
    因為忙和注重隱私，同事之間有合作也有距離。他在公司接打電話都非常職業(yè)化，講求效率和服務意識，并綜合電話、傳真、上網(wǎng)等方式來處理工作。每件工作都有一個明確的時間表，延遲意味著公司與個人的經(jīng)濟和信譽損失。
    他經(jīng)常出差，坐飛機是家常便飯，在城市之間處理業(yè)務、結(jié)交同行、獲取信息并以此站在行業(yè)的最新前沿；只要干得好，他有大把提拔的機會。
    因為工作沒有規(guī)律，經(jīng)常加班，他與同事常叫外賣，有時間有心情的時候也與朋友到講究一點的館子吃飯，事實上他樂于在本城新開的地方菜館嘗鮮。
    與收入獲得的滿足相襯，他大部分時間不得不處于工作狀態(tài)。他是靠專業(yè)吃飯的，是食腦一族，競爭對手不但是同事，而且是全國的同行。如果有必要，他隨時要充電要學習，但他的身體也在透支。
    他的工作有付出必有回報，但工作的慣性使他不付出都不行，而回報的不合理則可能導致他的跳槽。他所處的行業(yè)跳槽算是平常事，但工作環(huán)境和性質(zhì)沒有太大區(qū)別。已經(jīng)開始有獵頭公司關(guān)注他。糟糕的是，他的工作與生活不分，生活成了工作的組成部分。因此他沒有太多時間顧及家庭及感情生活，相關(guān)問題由此而生，倒是辦公室戀情在這個階層顯露跡象。
    收入及福利 他的工作業(yè)績被記錄下來，體現(xiàn)在月底發(fā)放在工資卡里的錢或額外獎勵，因為進入高收入階層，所以被稅務局盯得很緊，每月納稅。培訓和旅游的福利隨公司的制度而定。公司或可租房供其居住，或有通訊交通和伙食補貼，出差補貼或高于國家機關(guān)標準。公司為其購買養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險，或許有部分公司股。公司還可能有逐年加薪制度。
    消費 他追求時尚，有品牌觀念，對時裝及日用品、聚會性質(zhì)、吃飯場所、購物場所、居住場所甚至打火機都有口味選擇；他完全有能力按揭供樓，選擇潮流社區(qū)樓盤，并傾向于個性化裝修；他有旅游或攝影愛好，對祖國的名山大川有自己的視點；當然，他也小有出國旅游的機會和實力，只要有時間。
    習慣固定閱讀一份或幾份報紙雜志，經(jīng)常自己掏錢買來看；他可以用手機煲電話粥直至沒電，可以周末看一場演唱會或到鄰近城市只為探一位朋友；他不自覺地歸入某個共同趣味的圈子，以此展開社交；他也看電影，但看的是ＶＣＤ和ＤＶＤ碟，在家庭影院體驗音響效果。
    他是持卡一族，有若干張銀行卡，存款不等，日常開銷毫無金錢的后顧之憂，出行偏向坐地鐵和打的，有購車的短中期目標，有初級狀態(tài)的投資觀念，比如炒股、炒外匯、買足彩；他的夜生活豐富，可呆家，可泡吧，可購物，可上ＫＴＶ，可因為工作的壓力大，所以夜生活是他的喘息之機，而加班和城市的繁華使他養(yǎng)成晚睡習慣。
    狀態(tài) 優(yōu)越感和壓力感并存，一方面他比很多人有事業(yè)成就感和生活質(zhì)素上的優(yōu)越感，自認是城市精英；另一方面工作壓力不斷掏空他的智慧和體力，淘汰的危機與發(fā)展的危機四伏。他處在不窮也不富的尷尬階段，放棄工作等于一窮二白，努力向上亦難成百萬富翁。

年薪百萬：成就感＋責任

    她是民營企業(yè)老總或ＩＴ業(yè)的ＣＥＯ或上市公司董事長，平均月薪８萬有余，壓力與風險巨大，對團隊和企業(yè)負有責任。
    職業(yè)生涯 她的工作重心在于決策和管理，因此她的私人時間與工作能否區(qū)分開來，取決于她的管理方式和管理水平。一般來說，上下班的概念于她形同虛設。
    她的視野在于全國或全球，根據(jù)商機在任何可能的地方會見生意伙伴，因此她是標準的“空中飛人”。她會有秘書或助手處理事務，她的日程與企業(yè)的發(fā)展和命運息息相關(guān)。
    在工作上，她可能要百分百地漠視自己的性別，而純以生意人的身份與外界打交道。她的個性為企業(yè)所用，而她別的方面的才華在很大程度上要隱藏起來；偶爾她以公眾人物的身份出席在與企業(yè)無關(guān)的傳媒場合，也算在另一種意義上為企業(yè)宣傳加分。
    收入與福利 她的收入是一個組合：除了可觀的現(xiàn)金之外，還有企業(yè)的股份、期權(quán)以及各種達到企業(yè)當年贏利目標之后的獎金。
    汽車、住房和通訊工具是企業(yè)配備給她享用的硬件，秘書和司機服務是企業(yè)配備給她的軟件；而在員工所能擁有的補貼和保險之外，她的個人補貼會比員工更多、各項保險會比員工更高。因為擁有決策權(quán)，所以她的個人福利會主動與她的貢獻平衡，基本到了隨心所欲的范疇。
    消費 她沒有太多余暇來執(zhí)著于消費的細節(jié)，除非是個人非常偏愛的某些癖好，因此名牌幾乎成了她最有效率最經(jīng)濟的選擇；她的社交圈子與商務活動緊密結(jié)合，生意上的朋友的消費觀念在很大程度上能影響到她。
    勻出整塊的時間看電視于她是奢侈的事，相比之下，用數(shù)萬元買一張俱樂部會員卡于她倒不奢侈；對于高科技消費，她不是時尚科技產(chǎn)品的試驗者，而更愿做成熟科技產(chǎn)品的使用者。因為工作對私人時間的侵占，所以在消費上她愿意給予家人和朋友大方的補償；與消費品的售價相比，她更在乎服務的質(zhì)量，因她是尊貴的信用卡一族。她從事健身運動的成本比市價高出很多，但高級會所能讓她感覺到隱私的尊重和與眾不同。
    狀態(tài) 心系企業(yè)安危，她享受工作，勝過享受生活。企業(yè)發(fā)展壯大、帶出一個優(yōu)秀團隊所給予她的成就感，替代了個人成就感。她的抱怨很少來自生活，多是來自對體制妨礙企業(yè)發(fā)展或競爭對手惡性競爭的抱怨。她進入社會財富的最大創(chuàng)造者之列的同時，也進入了社會財富的最大擁有者之列。

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