董波浪 老師
- 所在地區(qū)： 廣東 深圳
- 主打行業(yè)： 不限行業(yè)
- 擅長領(lǐng)域：職業(yè)心態(tài) 心智模式 團(tuán)隊(duì)建設(shè) 心態(tài)激勵(lì)
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部分：團(tuán)隊(duì)共贏前程似錦l解決難題：不懂抱團(tuán)，沒有團(tuán)結(jié)意識，沒有團(tuán)隊(duì)精神！1.我就是團(tuán)隊(duì)團(tuán)隊(duì)就是我l小成功靠個(gè)人，大成功靠團(tuán)隊(duì)l沒有個(gè)人的英雄，只有團(tuán)隊(duì)的英才l小力量在于聚焦，大力量在于聚核2.團(tuán)隊(duì)凝聚力“同”心協(xié)力l同心l同力l同德（同得）3.團(tuán)隊(duì)凝聚力從“心”開始l從“心”開始l從“薪”開始l從“欣”開始l從“馨”開始l從“新”開始4.團(tuán)隊(duì)凝聚力五大關(guān)鍵l共同價(jià)值觀l信任l溝通l共贏l忠誠5．團(tuán)隊(duì)凝聚力精神力量l團(tuán)隊(duì)使命感l(wèi)奉獻(xiàn)的精神l抱團(tuán)的精神l付出的精神l共贏的精神部分：重點(diǎn)解析團(tuán)隊(duì)合作意識，合作思維，增加團(tuán)隊(duì)的神圣感，團(tuán)隊(duì)共贏精神！體驗(yàn)方式來理解一個(gè)組織凝聚力的重要性！第二部分：集體精
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部分:如何管理情緒，消化情緒負(fù)面1.情緒化正常還是非常l情緒如何認(rèn)知它l情緒化真正原因l情緒的七情六欲2.情緒帶來的三大危害l身體的危害------生氣時(shí)別憋氣l工作的危機(jī)------情緒化別動(dòng)氣l前景的危機(jī)------情緒時(shí)別決定3.如何化解因工作壓力產(chǎn)生的情緒l凡事不要抱怨，凡事要學(xué)會感激l凡事不要依懶，凡事要學(xué)會自強(qiáng)l凡事不要嫉妒，凡事要學(xué)會自信4.化解工作中情緒壓力的六種方法l調(diào)整積極的注意力法lABC情緒管理法l積極的語言能量法l積極的環(huán)境融入法l3Q管理法（IQ智商EQ情商AQ逆商）l參加學(xué)習(xí)快樂法5.如何管理自我情緒的六種策略l心理平衡方式l自我勉勵(lì)方式l愛心布施方式l心靈雞湯方
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部分:意愿與執(zhí)行1.工作中意愿執(zhí)行的三種動(dòng)力l熱愛 責(zé)任 前途２.影響意愿主要原因l在公司看不到前景！l在公司得不到上司的賞識和尊重！l在公司找不到安全感，歸屬感，存在感！l在公司工作不快樂，不幸福?。?激活意愿的三大做法l把問題當(dāng)作老師l是鉆石總會發(fā)現(xiàn)l機(jī)會總是留給準(zhǔn)備的人４.找到意愿的三種動(dòng)力l事愿?。ㄊ聵I(yè)＋愿景）l情愿 （感情＋心情）l心愿?。ɡ硐爰酉Ｍ?發(fā)揮意愿的原動(dòng)力l人類本能行為動(dòng)機(jī)l人性的欲望動(dòng)力l現(xiàn)實(shí)人生三件事不能等（健康 孝敬 時(shí)間）解析:員工沒活力,執(zhí)行沒全力,員工沒動(dòng)力,執(zhí)行沒效力意愿是執(zhí)行的前提,無法激活員工的動(dòng)力是談不上執(zhí)行力的第二部分：高效執(zhí)行人才與結(jié)果意識
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部分：打造卓越團(tuán)隊(duì)基因一．什么是卓越團(tuán)隊(duì)把身心交給組織與組織同心、同力、同德完成共同目標(biāo)！二．傳承卓越團(tuán)隊(duì)的核心理念三．經(jīng)營卓越團(tuán)隊(duì)的六字真言同心同力同德（體驗(yàn)式環(huán)節(jié)：沖突難關(guān)）如何同心同心先化心，如何化融化固化一體化l文化融化（企業(yè)文化）l機(jī)制融化1）連帶機(jī)制2）共贏機(jī)制3）價(jià)值觀同化l環(huán)境融化四．建設(shè)卓越團(tuán)隊(duì)架構(gòu)l重組團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)人五．建設(shè)卓越團(tuán)隊(duì)的三大特性l統(tǒng)一性l協(xié)作性l互補(bǔ)性六．建設(shè)卓越團(tuán)隊(duì)的五大要素l共同價(jià)值觀l信任l溝通l共贏l忠誠七．建設(shè)卓越團(tuán)隊(duì)的核心精神l團(tuán)隊(duì)使命感l(wèi)奉獻(xiàn)的精神l抱團(tuán)的精神l付出的精神l共贏的精神部分：重點(diǎn)分享打造卓越團(tuán)隊(duì)的基因，建立一支專業(yè)化的團(tuán)隊(duì)，以卓越的特性
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部分：什么是情緒1、什么是七情六欲？A、認(rèn)識人的本能：七情六欲，乃人之本能。B、七情六欲的現(xiàn)代理解2、情緒形成的原因？A、不滿；B、心里不平衡；C、抱怨；D、沒有得到。第二部分：如何管理情緒自我認(rèn)識自我分析認(rèn)識情緒的嚴(yán)重性4.情商EQ的認(rèn)識A、認(rèn)識3QB、什么是IQ、什么時(shí)EQ、什么是AQ（逆商C、3Q在人生的重要性第三部分：活的意義為什么要活著，活的意義在是什么？我為了什么才來外工作如何激勵(lì)自己第四部分：如何找回快樂，讓情商提升，學(xué)會控制情緒5、什么是快樂A、為什么要快樂B、快樂的三要素C、快樂的心態(tài)2、為什么不快樂的殺手A、抱怨B、總是希望C、依賴思想，寄托思想3、在工作中學(xué)會謙虛、忍讓、
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部分：團(tuán)隊(duì)精神的建設(shè)團(tuán)隊(duì)的文化團(tuán)隊(duì)的使命團(tuán)隊(duì)的風(fēng)格團(tuán)隊(duì)的核心價(jià)值愿景第二部分：團(tuán)隊(duì)和群體的區(qū)別1、團(tuán)隊(duì)概念的講解；2、案例論證團(tuán)隊(duì)作用及威力；3、群體及團(tuán)伙的講解；4、企業(yè)中存在的群體/團(tuán)伙會給企業(yè)帶來什么樣災(zāi)難；5、團(tuán)隊(duì)跟群體/團(tuán)伙之間的對比。第三部分：構(gòu)成團(tuán)隊(duì)的條件一》、高效優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)必須具備的六大要點(diǎn)；A、人員 B、目標(biāo) C、溝通D、信任 D、合作 E、忠誠；2、自主對團(tuán)隊(duì)有什么樣的幫助及團(tuán)隊(duì)成員為什么要學(xué)會自主進(jìn)行精辟詮釋；3、如何培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)成員的獨(dú)立及學(xué)會獨(dú)立對團(tuán)隊(duì)及個(gè)人有什么幫助；4、養(yǎng)成獨(dú)立思考及團(tuán)隊(duì)思考的好習(xí)慣會給團(tuán)隊(duì)建設(shè)錦上添花；5、信任是團(tuán)隊(duì)長遠(yuǎn)發(fā)展的基石，團(tuán)隊(duì)沒有信任一切都是