有效管理時(shí)間.發(fā)揮工作效能極致(ppt)

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有效管理時(shí)間.發(fā)揮工作效能極致(ppt)
《有效管理時(shí)間.發(fā)揮工作效能極致》
「不要把『時(shí)間』當(dāng)成目標(biāo)追逐,那是無法憑空創(chuàng)造出來的。盡可能將工作或?qū)W習(xí)的目標(biāo)聚焦在『琢磨自己的實(shí)力』,必要的資源會在之后跟隨而來?!梗毡?山本真司
時(shí)間是最重要的資源
無論工作或?qū)W習(xí),都是知識性的生產(chǎn)活動。所投入的生產(chǎn)要素,有資訊、知識、直覺…等,但不管怎么說,最重要、而且必須自發(fā)性投入的資源,就是「時(shí)間」。
時(shí)間的等級
不要以單純的數(shù)字來計(jì)算自己的時(shí)間,而是分成:
集中力、智力與體力都很充足的「黃金時(shí)間」;稍微差一點(diǎn)的「純銀時(shí)間」以及不太能夠集中的「青銅時(shí)間」。
以最適合的方式,將品質(zhì)較佳的時(shí)間分配給成果要求較高(較重要)的工作。
時(shí)間管理十訓(xùn)
第一訓(xùn)>記事本就是計(jì)畫書,一天中必須重復(fù)翻看。
分配時(shí)間的重要計(jì)畫書就是筆記本,進(jìn)度的管理要確實(shí)掌握。
第二訓(xùn)>經(jīng)常將兩星期后的事情放在心里。
分配時(shí)間資源要以較長的時(shí)間軸來思考,否則的話就沒有意義。
第三訓(xùn)>判斷作業(yè)進(jìn)度靠的就是想像力,想像接下來的工
作內(nèi)容。
每一天一邊審視未來的進(jìn)度,一邊思考進(jìn)度管理,尤其
必須著重于計(jì)劃和方法。若是○月○日一定要提出企畫書
,那包括何時(shí)動筆、何時(shí)思考、何時(shí)分析、何時(shí)搜集資料等,都要一并編列計(jì)畫。

有效管理時(shí)間.發(fā)揮工作效能極致(ppt)
 

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