什么樣的人才能成為CEO
作者:黃鐵鷹 334
CEO是管理者,管理者的任務(wù)必須借別人的手和腦來完成。因此,CEO必須能夠成功地說服和影響別人,正是“別人”的手和腦的共同作用結(jié)果,才決定了一個(gè)CEO的成敗。
CEO同別人溝通的最重要手段是行動,而不是語言。而且有效的溝通一定是雙向的,要建立在相互尊重的基礎(chǔ)之上,有效的傾聽對CEO來說尤其重要。
很多CEO都曾苦惱于下屬聽不懂自己的話,但事實(shí)上可能是因?yàn)槟銢]有聽懂他們的“話”。下屬聽不懂CEO的話,相對事?。籆EO聽不懂下屬的話,則事關(guān)重大,因?yàn)楣镜漠a(chǎn)品和服務(wù)是靠下屬來完成的。
誠信是CEO必備的品德
CEO要想取得別人的信任,不僅要誠實(shí)地對待別人,更要誠實(shí)地對待自己。人們可以為不誠實(shí)的CEO工作,可是誰愿意為一個(gè)不誠實(shí)的CEO真心賣命呢?
誠實(shí)是信用的基礎(chǔ)。除了誠實(shí)之外,CEO還必須是個(gè)講信用的人。CEO的話要一諾千金,即使錯(cuò)誤的承諾也要兌現(xiàn)。沒有什么比CEO喪失契約精神對一個(gè)企業(yè)的殺傷力更大了,這是企業(yè)選錯(cuò)CEO的代價(jià)。
CEO必須具有持續(xù)的自我學(xué)習(xí)和自我反省的能力
管理從來都是具體的,一個(gè)好的CEO首先應(yīng)該是一個(gè)或幾個(gè)行業(yè)的行家里手才行。自我學(xué)習(xí)的內(nèi)在動力來源于一個(gè)人的自省,自省不僅會促使CEO不斷補(bǔ)充其它專業(yè)知識,還會促使CEO經(jīng)常進(jìn)行必要的反思。一個(gè)成功的CEO必須是一個(gè)自省能力很強(qiáng)的人才行,他需要從不斷的反省中找出對企業(yè)最適合的管理方法。
CEO必須是一個(gè)做“選擇題”的高手
CEO是專門做決策的。企業(yè)的大多數(shù)決策都是不確定因素的決策,不僅如此,有些商業(yè)問題答案還是無解的。CEO就像一個(gè)每天要參加選擇題考試的考生一樣,不斷在似是而非的答案中選擇盡可能正確的答案。因此,好的CEO必須是一個(gè)專業(yè)的決策者,除了有強(qiáng)壯的心臟,還必須有一個(gè)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬆X袋和較強(qiáng)的判斷取舍能力。
CEO必須是一個(gè)有操作能力的“快刀手”
一個(gè)做事沒有條理、眼高手低和優(yōu)柔寡斷的人不可能指揮一個(gè)高效的企業(yè)。CEO需要的這種高效操作能力比他們的學(xué)歷和行業(yè)經(jīng)驗(yàn)更為重要。這種高效率的做事能力只能在日常生活和工作中一點(diǎn)一滴地積累和訓(xùn)練而成。通常來講,好的CEO一定是從基層一步步打拼出來的。
CEO還必須是一個(gè)“領(lǐng)導(dǎo)超人”
除了是一個(gè)精明的管理者之外,CEO還必須是一個(gè)有洞察力、有膽量、有勇氣、有影響力并且心有定數(shù)的領(lǐng)導(dǎo)者。企業(yè)之間比的就是出類拔萃,并非所有違反常規(guī)的商業(yè)模式和管理模式都能創(chuàng)造出競爭優(yōu)勢,但能使企業(yè)處于行業(yè)領(lǐng)先地位的競爭優(yōu)勢一定是有別于常規(guī)的,能領(lǐng)導(dǎo)企業(yè)創(chuàng)造出這種優(yōu)勢的CEO一定是敢為天下先的人。只有不懼權(quán)威和傳統(tǒng),才有可能創(chuàng)新;只有頂住壓力,創(chuàng)新才有可能成功。難怪優(yōu)秀的CEO在性格上或多或少都有偏執(zhí)的一面。
CEO不是學(xué)校培養(yǎng)出來的
上面所說的CEO應(yīng)具備的這些素質(zhì),是由人的先天基因和后天的生活實(shí)踐相互作用逐漸形成的,不是正規(guī)教育和專業(yè)培訓(xùn)能夠教出來的。
此外,并非具備了這些素質(zhì)就能成為一個(gè)好的CEO,除了人和還必須有天時(shí)地利。商場如同戰(zhàn)場,是一個(gè)成者為王敗者為寇的地方,過去、今天和未來都是如此。但是,如果不具備這些素質(zhì),就是有了天大的機(jī)會,你也不可能成為一個(gè)好的CEO。
擴(kuò)展閱讀
什么是小型門店的底層結(jié)構(gòu) 2024.03.27
小店,小生意,老板一個(gè)人全部搞定,這生意結(jié)構(gòu)理應(yīng)是簡單的。但是,生意就是生意,尤其是當(dāng)前這個(gè)市場環(huán)境下,簡單操作就能賺錢,重復(fù)就能持續(xù)的生意已經(jīng)越來越少了,要生存,要增長,要發(fā)展,就得要認(rèn)真對待,要理
作者:潘文富詳情
為什么80%的職業(yè)經(jīng)理人還是“窮人” 2024.02.17
前言 不久前,廣東某咨詢顧問公司針對職業(yè)經(jīng)理人進(jìn)行了一項(xiàng)市場調(diào)查,其中有這樣一個(gè)題目:在目前的商品經(jīng)濟(jì)社會中,富人、小資和窮人的認(rèn)識標(biāo)準(zhǔn)是什么?一石激起千層浪,但其中的一個(gè)具有戲劇性的結(jié)果不免得令人
作者:馮建軍詳情
廠家賦能經(jīng)銷商,圖的是什么? 2024.02.17
以前就是簡單的培訓(xùn),后來叫增值服務(wù),現(xiàn)在又叫賦能,就是廠家在技術(shù)層面對經(jīng)銷商有些幫助,主要也就是上上課,提供些系統(tǒng)工具,參觀些市場。單次搞的叫論壇,多搞幾次就叫商學(xué)院了,再大點(diǎn)就叫戰(zhàn)略伙伴陪跑項(xiàng)目。這
作者:潘文富詳情
好貓西風(fēng)酒賣什么? 2023.12.20
主持人: 王建軍 嘉 賓: 金劍南西安總代理 劉志剛 青年經(jīng)濟(jì)學(xué)家、酒界知名學(xué)者 李 青 白酒業(yè)知名策劃人 云 龍好煙配好酒 主持人:我刊曾
作者:王建軍詳情
楊建允:2023雙11交易額出爐,給 2023.11.14
2023年雙十一全網(wǎng)交易總額達(dá)11386億元,其中,綜合電商平臺銷售總額達(dá)9235億元,天貓位居綜合電商平臺榜首,隨后是京東和拼多多。 直播電商平臺表現(xiàn)不俗,2023年雙11,直播電商累積銷售額
作者:mys5518詳情
西安王曉楠:為什么每一次互聯(lián)網(wǎng)風(fēng)口你都錯(cuò)過了你是否想過,為什么每一次互聯(lián)網(wǎng)風(fēng)口都錯(cuò)過了?這一次,我們來好好聊一聊。首先,我們來回顧一下過去的一些互聯(lián)網(wǎng)風(fēng)口。從某寶電商到微商,社交電商再到直播,每一個(gè)風(fēng)
作者:mys5518詳情
版權(quán)聲明:
本網(wǎng)刊登/轉(zhuǎn)載的文章,僅代表作者個(gè)人或來源機(jī)構(gòu)觀點(diǎn),不代表本站立場,本網(wǎng)不對其真?zhèn)涡载?fù)責(zé)。
本網(wǎng)部分文章來源于其他媒體,本網(wǎng)轉(zhuǎn)載此文只是為 網(wǎng)友免費(fèi)提供更多的知識或資訊,傳播管理/培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),不是直接以贏利為目的,版權(quán)歸作者或來源機(jī)構(gòu)所有。
如果您有任何版權(quán)方面問題或是本網(wǎng)相關(guān)內(nèi)容侵犯了您的權(quán)益,請與我們聯(lián)系,我們核實(shí)后將進(jìn)行整理。
- 1廠家招商準(zhǔn)備工作之溝 1
- 2太古可口可樂第2期降 15
- 3 19
- 4員工不是被招聘進(jìn)來的 28
- 5姜上泉老師:降本必增 16
- 6西安王曉楠:2024 1404
- 7輔警或迎來轉(zhuǎn)正新契機(jī) 43
- 8西安王曉楠:輔警月薪 55
- 9什么是小型門店的底層 38