直銷老鷹 是特訓出來的

 作者:李野新    36

-----《直銷特訓完全手冊》序



前些年有一部風靡全球的美國電影《侏羅紀公園》,講的是恐龍的故事??铸堅跀?shù)億年前曾經(jīng)是我們地球上最強大、最活躍的物種之一,但它們滅絕了。雖然至今沒有一個統(tǒng)一確實的證據(jù),但有一個觀點大家都認可,就是當環(huán)境發(fā)生劇烈變化的時候,恐龍缺乏“學習”能力,無法改變自己適應環(huán)境的變化。今天,我們能不能通過學習使自己適應環(huán)境的變化呢?我們會不會成為21世紀的“恐龍”。


培訓意味著企業(yè)文化的傳承,智慧與經(jīng)驗的傳承,將過去的知識不斷的升華,不斷的精粹。優(yōu)秀者憑仗技巧,平庸者僅靠勤勞。從一步到十步,需要過程,從生手到高手,更需要指導和特訓。


在直銷事業(yè)中,特訓直銷商是一項非常重要性的工作,特訓是其獲得成功的重要保證,特訓,貫穿著直銷事業(yè)的始終。


如果說激勵是每一棵直銷植物的成長補給劑,那么教育訓練就可被視為是這棵植物成長的土壤。一個直銷組織的內部特訓計劃,不論是對一個直銷新兵、獨立經(jīng)營者、還是高階直銷商,都是不可或缺的養(yǎng)分。



特訓是最好的一種福利!


如果沒有特訓和激勵,直銷公司只是風平浪靜的汪洋大海里的一艘帆船,它和它所乘的直銷員們都難以達到成功的彼岸;而有了合理有效的特訓,就像一艘航空母艦裝上了核動力系統(tǒng),獲得了永不枯竭的前進的能量!


要使直銷人員快速提高業(yè)績,就必須對其進行系統(tǒng)教育和特訓,教育和特訓質量將直接影響直銷人員素質的高低好壞。直銷的特訓和教育是所有工作的重中之重。


《直銷特訓完全手冊》全面揭秘直銷特訓的內容和方法、系統(tǒng)指導直銷事業(yè)的成功起步,深入剖析直銷商四大成長階段與心態(tài)模式,并且針對新進人員及資深直銷商量身定做了特訓計劃,真正把成功直銷商拿來即用的實戰(zhàn)兵法進行系統(tǒng)闡述。


直銷將打破現(xiàn)有的市場營銷格局。對一直沿用傳統(tǒng)營銷模式的企業(yè)來說,直銷給了他們另一種選擇。本書全面收集了安利、完美、如新、玫琳凱、天獅等多家海內外知名直銷企業(yè)的特訓理念和內訓正經(jīng),無疑是傳統(tǒng)營銷企業(yè)研究、學習和借鑒的范本。


直銷并不是一種純粹由經(jīng)驗和口碑支持的操作系統(tǒng),它是具有一系列理論基礎的。中國直銷業(yè)最新理論支持解析傳達了新時期直銷業(yè)的理論依據(jù)與新時期直銷特訓方法趨勢、實戰(zhàn)等豐富內容和精深內涵,讓您完全掌握內在奧秘。


中國直銷市場的第三波已經(jīng)到來,一場全民創(chuàng)業(yè)風暴即將掀起大潮,欲做成功的中國直銷商有必要以更精良的武器裝備自己,以便在激烈的市場競爭中擁有一片自己的天空。


《直銷特訓完全手冊》是一本凝聚著多家知名直銷企業(yè)的內訓正經(jīng)的培訓精華,更是一套全面開發(fā)最適合目前現(xiàn)狀的中國直銷創(chuàng)業(yè)者的經(jīng)典工具書和實戰(zhàn)寶典。


是為序!

李野新,系中國理論與實踐雙棲實力派資深品牌爆冷實戰(zhàn)專家;古今中外智業(yè)傳播機構創(chuàng)始人;中國生產(chǎn)力協(xié)會專家委員會專家;北京大學管理案例研究中心特聘講師;曾獲得2005年首屆中國企業(yè)職業(yè)經(jīng)理人“中國十大最具影響力職業(yè)CEO”和2004年“中國十大杰出營銷經(jīng)理人”等殊榮;歷任遠東藥業(yè)集團總裁,東北虎藥業(yè)(香港上市公司)總裁,修正藥業(yè)集團生物工程公司總經(jīng)理助理、策劃總監(jiān)、營銷常務副總經(jīng)理等高層管理職位,系多家專業(yè)營銷網(wǎng)站特約專家和專欄作者。 

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