人才發(fā)展|卡內(nèi)基任用強(qiáng)人成就鋼鐵帝國(guó)

 作者：王吉鳳    49

卡內(nèi)基雖然被稱為“鋼鐵大王”，卻是一位對(duì)冶金技術(shù)一竊不通的門外漢。他的成功完全是因?yàn)樗淖R(shí)人和用人才能——總能找到精通冶金工業(yè)技術(shù)、擅長(zhǎng)發(fā)明創(chuàng)造的人才為他服務(wù)，比如說(shuō)齊瓦勃。


齊瓦勃是一名很優(yōu)秀的人才，他本來(lái)只是卡內(nèi)基鋼鐵公司下屬的布拉德鋼鐵廠的一名工程師。后來(lái)，當(dāng)卡內(nèi)基知道齊瓦勃有超人的工作熱情和杰出的管理才能后，馬上就提拔他當(dāng)了布拉德鋼鐵廠的廠長(zhǎng)。


在廠長(zhǎng)的位置上，齊瓦勃充分發(fā)揮出了自己的才能，帶領(lǐng)布拉德鋼鐵廠走向了輝煌，以至于卡內(nèi)基驕傲地說(shuō):“只要我想要市場(chǎng).市場(chǎng)就會(huì)是我的。


幾年后，表現(xiàn)出眾的齊瓦勃又被任命為卡內(nèi)基鋼鐵公司的董事長(zhǎng)，成了卡內(nèi)基鋼鐵公司的靈魂人物。


齊瓦勃擔(dān)任董事長(zhǎng)的第七年，當(dāng)時(shí)控制著美國(guó)鐵路命脈的大財(cái)閥摩根，提出與卡內(nèi)基聯(lián)合經(jīng)營(yíng)鋼鐵。開(kāi)始時(shí)，卡內(nèi)基沒(méi)理會(huì)。于是摩根放出風(fēng)聲，說(shuō)如果卡內(nèi)基拒絕，他就找當(dāng)時(shí)居美國(guó)鋼鐵業(yè)第二位的貝斯列赫母鋼鐵公司聯(lián)合。這下卡內(nèi)基慌了，他知道貝斯列赫母與摩根聯(lián)合，就會(huì)對(duì)自己的發(fā)展構(gòu)成威脅。一天，卡內(nèi)基遞給齊瓦勃一份清單說(shuō):按上面的條件，你去與摩根談聯(lián)合的事宜。


齊瓦勃接過(guò)來(lái)看了看，對(duì)摩根和貝斯列赫母公司的情況了如指掌的他微笑著對(duì)卡內(nèi)基說(shuō):你有最后的決定權(quán)，但我想告訴你，按這些條件去談，摩根肯定樂(lè)于接受，但你將損失一大筆錢。看來(lái)你對(duì)這件事沒(méi)有我調(diào)查得詳細(xì)。”經(jīng)過(guò)分析，卡內(nèi)基承認(rèn)自己過(guò)高估計(jì)了摩報(bào)，于是全權(quán)委托齊瓦勃與摩根談判，取得了對(duì)卡內(nèi)基絕對(duì)優(yōu)勢(shì)的聯(lián)合條件。


摩根感到自己吃了虧，就對(duì)齊瓦勃說(shuō):“既然這樣，那就請(qǐng)卡基明天到我的辦公室來(lái)簽字吧?！饼R瓦勃第二天一早就來(lái)到了摩相的辦公室，向他轉(zhuǎn)達(dá)了卡內(nèi)基的話:“從第51號(hào)街到華爾街的距離與從華爾街到第51號(hào)街的距離是一樣的。”摩根沉吟了半響說(shuō):“那我過(guò)去好了!”摩根從未屈就到過(guò)別人的辦公室，但這次他遇到的是全身心投人的齊瓦勃，所以只好低下自己高傲的頭顱。


由于齊瓦勃的特殊貢獻(xiàn)，卡內(nèi)基的事業(yè)從此蒸蒸日上，不斷壯大，最終躍升為西方世界不可撼動(dòng)的鋼鐵帝國(guó)。

卡內(nèi)基曾經(jīng)親自預(yù)先寫(xiě)好他自己的墓志銘:“長(zhǎng)眠于此地的人懂得在他的事業(yè)發(fā)展過(guò)程中啟用比他自己更優(yōu)秀的人?！边@句話對(duì)管理者來(lái)說(shuō)是最極致的贊揚(yáng)，也是最好的原則。



王吉鳳
 人才,發(fā)展,卡內(nèi)基,任用,強(qiáng)人

擴(kuò)展閱讀

2023年6月15-16日，降本增效云學(xué)院（深圳市財(cái)智菁英企管咨詢）陳老師在力嘉集團(tuán)啟動(dòng)精益人才培養(yǎng)項(xiàng)目，力嘉集團(tuán)四個(gè)分子公司110多位中高層管理人員參加。力嘉集團(tuán)，是一家專注于塑膠齒輪、塑膠部件、高

  作者：降本增效云學(xué)院詳情

民營(yíng)醫(yī)院在中國(guó)的發(fā)展歷經(jīng)10年了，當(dāng)我們對(duì)中國(guó)民營(yíng)醫(yī)院的發(fā)展進(jìn)行歷程回顧時(shí)，我們似乎無(wú)法真正快樂(lè)起來(lái)。以一種理性的思維去梳理中國(guó)民營(yíng)醫(yī)院的發(fā)展，我們似乎完全可以看到民營(yíng)醫(yī)院發(fā)展的風(fēng)雨飄搖與動(dòng)蕩不安。但

  作者：李名梁詳情

中國(guó)民營(yíng)醫(yī)院發(fā)展研究咨詢中心長(zhǎng)期研究與咨詢的經(jīng)歷表明，目前民營(yíng)醫(yī)院的發(fā)展大環(huán)境總體良好。但由于方方面面的因素，民營(yíng)醫(yī)院在發(fā)展過(guò)程中還存在不少瓶頸制約。從外環(huán)境看，社會(huì)對(duì)民營(yíng)醫(yī)院的不理解，老百姓對(duì)服務(wù)質(zhì)

  作者：李名梁詳情

中國(guó)民營(yíng)醫(yī)院發(fā)展研究咨詢中心通過(guò)長(zhǎng)期的專題調(diào)研，發(fā)現(xiàn)當(dāng)前中國(guó)民營(yíng)醫(yī)院的發(fā)展急需解決15大問(wèn)題?！?1、醫(yī)院的經(jīng)營(yíng)管理機(jī)制問(wèn)題.醫(yī)院體制改革不僅僅限于國(guó)有醫(yī)院，要適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的要求；符合國(guó)家和社會(huì)、經(jīng)濟(jì)

  作者：李名梁詳情

春秋時(shí)期，祁奚，即祁黃羊，是晉國(guó)大夫，后任中軍尉。有-次，晉國(guó)國(guó)君晉平公問(wèn)祁黃羊:“南陽(yáng)縣缺個(gè)縣官，你看應(yīng)該派誰(shuí)去比較合適呢祁黃羊毫不遲疑地回答說(shuō):“叫解狐去最合適了，他一定能夠勝任的晉平公很驚奇地問(wèn)

  作者：王吉鳳詳情

索尼公司的創(chuàng)始人盛田昭夫是一位世界聞名的企業(yè)家，他曾經(jīng)寫(xiě)過(guò)一本總結(jié)自己領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)的書(shū)《讓學(xué)歷見(jiàn)鬼去吧》。他在這本世界暢銷書(shū)中這樣說(shuō)道:“我想把索尼公司所有的人事檔案燒毀，以便在公司里杜絕在學(xué)歷上的任何歧

  作者：王吉鳳詳情

版權(quán)聲明：

本網(wǎng)刊登/轉(zhuǎn)載的文章，僅代表作者個(gè)人或來(lái)源機(jī)構(gòu)觀點(diǎn)，不代表本站立場(chǎng)，本網(wǎng)不對(duì)其真?zhèn)涡载?fù)責(zé)。
本網(wǎng)部分文章來(lái)源于其他媒體，本網(wǎng)轉(zhuǎn)載此文只是為 網(wǎng)友免費(fèi)提供更多的知識(shí)或資訊，傳播管理/培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)，不是直接以贏利為目的，版權(quán)歸作者或來(lái)源機(jī)構(gòu)所有。
如果您有任何版權(quán)方面問(wèn)題或是本網(wǎng)相關(guān)內(nèi)容侵犯了您的權(quán)益，請(qǐng)與我們聯(lián)系，我們核實(shí)后將進(jìn)行整理。

 我要發(fā)布需求，請(qǐng)點(diǎn)我！
人才招聘 免責(zé)聲明 常見(jiàn)問(wèn)題 廣告服務(wù) 聯(lián)系方式 隱私保護(hù) 積分規(guī)則 關(guān)于我們 登陸幫助 友情鏈接
COPYRIGT @ 2001-2018 HTTP://c5m8.com INC. ALL RIGHTS RESERVED. 管理資源網(wǎng) 版權(quán)所有